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		＜ポイント＞求人情報検索は条件の選択項目が多いため、一度にたくさんの項目について入力すると該当件数が極端に少なくなってしまうことがあります。必須項目以外は入力しなくても検索可能ですので、まずは、特に重視したい項目だけ入力し、該当件数を見てから再度絞り込むことをおすすめします。＜ポイント＞新しい求人だけをチェックしたい方や、毎日ハローワークインターネットサービスをご覧になっている方は、「新着求人」のチェックをお勧めします。＜ポイント＞「新着求人」をチェックし、希望する職業については「指定しない」を選択すると、新しい求人を幅広くチェックすることができます。＜ポイント＞東京都かその近県で働きたいという方は、まず「東京都」のみを選択して「沿線」選択をし、そのあと近県を選択して検索してみることをお勧めします。＜ポイント＞最初の画面で「働きたい場所」を入力しないと、「求人情報検索（詳細入力画面）」でさらに細かく指定することができませんので、ご注意ください。＜ポイント＞資格・免許については、コード入力よりも、フリーワード入力をお勧めします。省略した呼び方等、いろいろな呼び方があるので、「類義語を選択」を入力することをお勧めします。＜ポイント＞未経験でも応募できる求人をお探しの場合は、フリーワード入力で、「経験不問」と入力してください。

	用語説明
		<請負> ある仕事を請け負って完成させるかたちの事業形態。請負の求人の場合、事業所の場所と就業場所が異なる場合も多く、また、非正規従業員であることも多い。また、同一の事業所の求人であっても請負先が異なる場合があるので、応募に当たっては、これらを十分確認する必要がある。ハローワークインターネット上では、職種名の前に「請」と記載している。 <労働者派遣事業> 派遣元事業主（派遣会社）が、労働者派遣契約に基づいて、自己の雇用する労働者を「業」として派遣先の指揮命令を受けて労働に従事させること。派遣求人については、ハローワークインターネット上で、職種名の前に「派」と記載している。 <期間工> 1年以内の期間を定めて臨時的に雇用される労働者（工員）のこと。ハローワークインターネット上では、職種名の前に「期」と記載している。 <嘱託> 非正規従業員に対する呼称の一つ。ハローワークインターネット上では、職種名の前に「嘱託」と記載している。 <日給月給> 通常の「月給制」の場合は、欠勤の有無によって賃金を減額されることはないが、欠勤した場合に、定められた月当たりの給与の額から、その日数分だけ賃金を差し引く形の月給制を「日給月給」という。

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